1. Complex adaptive leadership :
پدیدآورنده : Nick Obolensky.
کتابخانه: Center and Library of Islamic Studies in European Languages (Qom)
موضوع : Leadership-- Philosophy.,Management-- Employee participation.,Organizational behavior.
رده :
HD57
.
7
.
O265
2014
2. Practical business re-engineering: tools and techniques for effective change
پدیدآورنده : Obolensky, Nick.
کتابخانه: Central Library and Information Center of Ferdowsi University of Mashhad (Khorasan Razavi)
موضوع : ، Reengineering )Management(,Management ، Organizational change
رده :
HD
58
.
87
.
O26
1996
3. مهندسی مجدد و مدیریت دگرگون سازی سازمانها (راهنمای عملی مدیران و مشاوران )
پدیدآورنده : ابلنسکی ، نیک Obolensky, Nick
کتابخانه: Central Library and Documentation Center (Semnan)
موضوع : مهندسی مجدد (مدیریت ),تحول سازمانی - مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۲
م
۹ ۱۳۸۴
4. مهندسی مجدد و مدیریت دگرگونسازی سازمانها
پدیدآورنده : / نیک ابلنسکی,Practical business re- engineering tools and techniques for achieving effective change Nick Obolensky, 1994
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Mazandaran University (Mazandaran)
موضوع : تحول سازمانی- مورد پژوهی,سازمان- کارآیی- مورد پژوهی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۲۸
م
۹ ۱۳۷۴
5. مهندسی مجدد و مدیریت دگرگونسازی سازمانها (راهنمای علمی مدیران و مشاوران)
پدیدآورنده : ابلنسکی، نیک Obolensky, Nick
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Industrial University of Khaje Nasiredin Toosi (Tehran)
موضوع : مهندسی مجدد (مدیریت),مدیریت تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۲
م
۹
6. مهندسی مجدد و مدیریت دگرگونسازی سازمانها: (راهنمای عملی مدیران و مشاوران)
پدیدآورنده : ابلنسکی، نیک Obolensky, Nick
کتابخانه: Central Library and Documentation Center (Kerman)
موضوع : مهندسی مجدد (مدیریت),تحول سازمانی - مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۲
م
۹
